Važni aspekti korporativnog volontiranja, po prvi puta, predstavljeni su u Hrvatskoj.
– Već nekoliko godina ustvari razmišljamo o toj ideji i već nam se javljalo povremeno dosta firmi, koje su htjele nešto. Međutim niti oni, niti mi, nismo imali dovoljno niti znanja niti kapaciteta, a ni prilika da malo snažnije krenemo u tu priču- komentirala je Jela Prgić Znika, izvršna direktorica Volonterskog centra Zagreb.
Na Konferenciji je sudjelovalo oko 200-tinjak uzvanika, a organizirana je uz podršku Europske unije, koja je prepoznala važnost ove tematike. Uz Konferenciju održan je i sajam, koji je poslužio kao dobra platforma za razmjenu ideja i iskustava.
– Na neki način smo tu htjeli osigurati prostor gdje će se oni povezati, upoznati i možda već i dogovoriti provedbu nekih projekata – dodala je Prgić Znika.
Izdan je i Priručnik o korporativnom volontiranju koji nudi smjernice za daljnje razvoje volonterskih programa u organizacijama.
– Znači istraživali smo međunarodne dobre prakse korporativnog volontiranja. Surađivali smo sa 15-ak firmi, naših domaćih, koje ipak rade, i imaju lijepe programe volontiranja, i nekako smo to sve skupa objedinili i stavili, uobličili u jedan priručnik sa jasnim smjernicama i koracima na koji način svaka manja tvrtka, veća može pokrenuti volontiranje unutar svojih organizacija – zaključila je Prgić Znika.
